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HOLZBOX, OHNE INHALT, 2 MULDEN Artikelnummer: 1493304 Druckbereich: 100x20 Maße: 160x55 Verpackungseinheit: 100 Zolltarifnummer: 44 20 90 99 00

Kühler Schliff: Geringe Temperaturbelastung der Werkstücke Intensive Schneidleistung dank Zirkonkorund Hohe Zerspanungsleistung und hervorragende Kantenstabilität Optimaler Selbstschärfeeffekt Trägermaterial: Schweres X-Baumwoll-Polyester Mischgewebe, emulsions- und ölbeständig Flexibilität: Mittel Kornart: Zirkonkorund + Korund Streuung: Dicht Werkstoffe: Aluminium, Stahl, Edelstahl Abmessungen (mm): 1620 x 2620 Korn: 120

Das 3M™ 947A Schleifband hat eine dünnere dünne X-Gewebeunterlage und ist somit prädestiniert für gleichmäßige Übergänge im Kantenbereich und in der Schweißnahtbearbeitung.

RT1000 Heißkanalsteuerung und Einzonenregler mit Lastausgängen Mit dem RT1000 bietet ELOTECH eine preisgünstige 1-Zonen-Regelung in einem robusten passiv gekühlten Aluminium Gehäuse an. Durch seinen großen Funktionsumfang ist der RT1000 ein vollwertiger und leistungsstarker PID-Regler. Die beiden 7-Segment Anzeigen zeigen die Ist- und Solltemperatur an. Ein SSR-Leistungssteller schaltet die Heizung. Die Sicherung ist von hinten zugänglich. Die PID-Parameter können Sie entweder individuell einstellen oder die Selbstoptimierung übernimmt diese Aufgabe. Funktionsumfang: ELOTECH PID-Regel-Algorithmus 2-Punkt-, 3-Punkt- und Dreipunktschritt-Regelung Zwei 7-Segment Anzeigen Selbstoptimierung der PID-Parameter Softstart Zusätzliche Symbole für 2 Alarme, Heizen, kühlen, Sollwertrampe Service-Schnittstelle über Windows Software Elovision 3 (Konfigurationsschnittstelle) Individuelle PID-Parametereinstellung Stellgradübernahme: Auto, manuell 2- Alarmwerte Sollwertbegrenzung (oben, unten) Handstellgradeinstellung Rampenfunktion Programmregler Fühlerfehlererkennung Messfühler: Thermoelement Typ J* Bediensperre einrichten

Erfahren Sie mehr über die herausragende Qualität und Leistungsfähigkeit unserer Hochtemperaturklebstoffe von BEST-Klebstoffe – Ihre Lösung für extreme Temperaturen und anspruchsvolle Anwendungen. Mit fast 23 Jahren Erfahrung bieten wir Spitzenqualität, MADE IN GERMANY, und eine umfassende Produktpalette für Industrie, Handel und Gewerbe. Starke Verbindungen bei extremen Temperaturen: Unsere Hochtemperaturklebstoffe sind speziell formuliert, um auch unter extremen Temperaturen starke und dauerhafte Verbindungen zu gewährleisten. Ob bei hohen Hitzebelastungen oder in industriellen Hochtemperaturumgebungen – BEST-Klebstoffe bieten die Lösung. Vielseitige Anwendungen: Die Hochtemperaturklebstoffe eignen sich für eine breite Palette von Anwendungen, darunter das Kleben von Metallen, Keramik, Glas und vielen anderen Materialien, die hohen Temperaturen ausgesetzt sind. BEST-Klebstoffe bieten Lösungen für verschiedenste Einsatzbereiche. Schnelle Aushärtung und einfache Anwendung: Unsere Hochtemperaturklebstoffe härten schnell aus und ermöglichen eine effiziente Anwendung. Mit unterschiedlichen Typen, darunter BEST-Hot Bond und BEST-HT Epoxidharze, bieten wir Lösungen für verschiedene Anforderungen und Einsatzbereiche. Zuverlässige Performance bei extremen Bedingungen: Die Hochtemperaturklebstoffe von BEST-Klebstoffe bieten eine zuverlässige Performance selbst unter extremen Bedingungen. Ob bei hohen Temperaturen, Vibrationen oder in anspruchsvollen industriellen Umgebungen – unsere Produkte gewährleisten eine dauerhafte Verbindung. Beratung durch erfahrene Experten: Unser engagiertes Team steht Ihnen von der Planung bis zum fortlaufenden Service zur Verfügung. Mit fundiertem Fachwissen verstehen wir die individuellen Anforderungen Ihrer Anwendungen und bieten maßgeschneiderte Beratung für die Auswahl der optimalen Hochtemperaturklebstoffe. Globale Präsenz für lokale Lösungen: BEST-Klebstoffe sind nicht nur in Deutschland, sondern weltweit im Einsatz. Dank unseres expandierenden Vertriebsnetzes bieten wir globale Lösungen für Ihre lokalen Anforderungen. Unsere Handelsvertretungen gewährleisten eine professionelle Betreuung in Deutschland und darüber hinaus. Innovation durch Erfahrung: Mit fast einem Vierteljahrhundert an Erfahrung sind wir der ideale Partner für Ihre spezifischen Produktionsbedingungen. Unsere langjährige Expertise spiegelt sich in der Qualität und Leistungsfähigkeit unserer Hochtemperaturklebstoffe wider. Qualität und Umweltbewusstsein: Unsere Produkte erfüllen höchste Qualitätsstandards und unterliegen strengen Kontrollen durch ISO 9001- und ISO 14001-Zertifizierungen. Dies garantiert nicht nur exzellente Ergebnisse, sondern auch unser Engagement für Umweltschutz. Eigenproduktion in Kinsau – für höchste Ansprüche: BEST-Klebstoffe bieten ein ausgezeichnetes Preis-Leistungsverhältnis durch Eigenproduktion in Kinsau. Unsere Fokussierung auf Industrie, Handel und Gewerbe gewährleistet erstklassige Qualität unserer Hochtemperaturklebstoffe. Kontaktieren Sie uns für maßgeschneiderte Lösungen: Entdecken Sie die Stärke und Vielseitigkeit unserer Hochtemperaturklebstoffe. Kontaktieren Sie uns für maßgeschneiderte Beratung und Lösungen, die Ihre individuellen Anforderungen erfüllen. Wir freuen uns darauf, Sie als neuen Kunden bei BEST-Klebstoffe begrüßen zu dürfen!

TK-Lager Ausrüstung und Arbeitsschutzkleidung für niedrige Temperaturen Unsere Tiefkühlager-Ausrüstung bietet erstklassige Lösungen für alle Ihre Kühl- und Gefrieranforderungen. Ob Sie ein kleines Lager oder ein großes Kühlhaus betreiben, wir haben die passende Ausrüstung, um Ihre Prozesse zu optimieren und die Haltbarkeit Ihrer Produkte zu maximieren. Unsere Produktpalette umfasst: Tiefkühlregale: Robuste verzinkte Palettenregale, die optimalen Stauraum bieten und den Zugang zu Ihren Produkten erleichtern. Tiefkühllagerbehälter: Spezialisierte Behälter für die sichere und hygienische Lagerung Ihrer tiefgekühlten Waren. Sicherheitsausstattung: Schutzkleidung, Notbeleuchtung und Sicherheitsmarkierungen, um die Arbeitssicherheit zu gewährleisten. Selbstklebende Bodenmarkierungen, die auch bei tiefen Temperaturen geklebt werden ohne dass das Lager auftaut werden muss TK-Rammschutz Regalkennzeichnungen (selbstklebend bei niedrigen Temperaturen oder magnetisch) Tiefkühlbekleidung / Tiefkühl-Arbeitskleidung (z. B. Jacken) Hygiene- und Reinigungslösungen: Spezielle Reinigungsmittel und -ausrüstungen, die für die Verwendung in Tiefkühlumgebungen geeignet sind. Verpackungsmaterialien: Isolierte und langlebige Verpackungslösungen, die den Schutz und die Qualität Ihrer Produkte sichern

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Ihr wisst: Wir wollen, dass die Großen euch im Auge behalten. Denkt daran: Bei der Teilnahme an einer unserer Referenz-Anthologien publiziert ihr direkt in Gesellschaft von Profi-Autoren und Literaturpreisträgern! Nach geltenden AGB wird die besten Story selbstverständlich wieder öffentlich ausgezeichnet. Der Sieger-Autor bekommt auch diesmal wieder ein werbewirksames Zertifikat für seine Vita, damit er ordentlich Reklame für sich und seine Werke machen kann. Ihr wisst ja Bescheid: Wir tun alles, um euch auf einer ungewöhnlich professionellen Erfolgsleiter zu unterstützen. Wie man inzwischen sieht, war SarturiaŽ schon immer etwas anz Besonderes! Wikipedia schreibt zum Thema Steampunk: ... ist ein Phänomen, das als literarische Strömung erstmals in den 1980ern auftrat[ und sich zu einem Kunstgenre, einer kulturellen Bewegung, einem Stil und einer Subkultur entwickelt hat. Dabei werden einerseits moderne und futuristische technische Funktionen mit Mitteln und Materialien des viktorianischen Zeitalters verknüpft, wodurch ein deutlicher Retro-Look der Technik entsteht. Andererseits wird das viktorianische Zeitalter bezüglich der Mode und Kultur idealisiert wiedergegeben. Steampunk fällt damit in den Bereich des sogenannten Retro-Futurismus, also einer Sicht auf die Zukunft, wie sie in früheren Zeiten entstanden sein könnte. Wie wir nun gesehen haben, hat dieses spannende Thema unsere Autoren so sehr begeistert, dass wir nach einen ähnlich passenden Thema suchen mussten, um neue Geschichten von unseren Schnupper-Kurs Studenten zu erhalten. Und eure Wahl fiel auf das Thema 'Luftschiffe'. Ein Thema das ja in der Wirklichkeit bekanntermaßen eine ganze Ära an begeisterten Anhängern hervorgebracht hat. Wir beleben es wieder! Schreibt uns also - zum Beispiel - was hätte sein können, wenn Napoleon mit mächtigen Kriegs-Luftschiffe in Russland eingefallen wäre, oder wenn der Schuss zum Mond, den Jules Verne so realistisch vorweggenommen hatte, damals schon Wirklichkeit geworden wäre. Schreibt uns, was passiert wäre, wenn die verletzten Kriegshelden in der Lage gewesen wären, mit künstlichen Gliedern weiterzukämpfen. Schreibt uns Geschichten, in denen es Maschinen gibt, von denen sich kein Mensch hätte träumen lassen. Oder schreibt uns von den Plänen potenzieller Welt-Beherrscher, die anderen Leuten unterdrücken und ihnen ihren Willen aufzwingen wollen und schreibt uns vor allem von den Helden, die ihr Leben riskieren, um das Ende der Welt zu verhindern.

Outsourcing-Dienstleister zur Unterstützung Headhunter Leistungen im Bereich Recruitment Als Outsourcing-Dienstleister zur Unterstützung von Headhunter Leistungen im Bereich Recruitment bieten wir mehr Power und Geschwindigkeit in der Besetzung offener Stellen. Anhand des Suchprofils durchdringen wir in kürzerer Zeit geeignete Zielgruppen, die wir dank unserer Markt- und Personenkenntnis effizient und wirtschaftlich durchdringen um geeignete Kandidaten für Sie zu ermitteln. Erweitern Sie Ihre Möglichkeiten und erhöhen Sie Ihre Schlagzahl und finden Sie schneller die geeigneten Kandidaten. Erweitern Sie die Möglichkeiten ihrer Personal-Agentur und besetzen Sie offene Stellen schneller durch externe Headhunter Leistungen. Sie kennen die Situation genau: als Personal-Agentur im Executive Search bewertet Sie Ihre Kunde vor allem danach wie schnell es Ihrem Team gelingt eine offene Führungsstelle im Personalbereich neu zu besetzen. Unser Ansatz dabei ist es Ihr Team zu erweitern durch Spezialisten, die es gewohnt sind von morgens bis abends nichts anderes zu machen als am Telefon zu sitzen und mit Geschäftsführern, Betriebsleitern, Personalleitern oder Entscheidern in Kliniken, wie Oberärzte oder klinischen Leiter zu sprechen. Wir verfügen über gute Menschenkenntnis sowie fundiertes Wissen über das jeweilige Markt- und Wettbewerbsumfeld. Wir bieten Ihnen folgende Leistungen als Headhunting Outsourcing-Partner an und tragen dazu bei die jeweils beste Führungspersönlichkeit für die zu besetzende Stelle zu gewinnen: Partnerschaftlicher Umgang mit unseren Kandidaten und Kunden Professionelle Beratung, Betreuung und Auftragsabwicklung Seriöser Auftritt in Ihrem Namen Vertraulicher Umgang mit unternehmensinternen Informationen Datensicherheit und Datenschutz Wir unterstützen Sie als Personalagentur in der Talentsuche als externer Headhunter in folgenden Branchen: Gebäudemanagement, Facility-Management Fertigungsindustrie Metallbau Chemie- und Pharmaunternehmen Financial und Professional Services Energie- und Wasserversorgung Konsumgüter und Handel Life-Science, Healthcare und Medizintechnik Produktion und Metallverarbeitung Telekommunikation Internet und Media .... und weitere Mehr Power bei der Besetzung offener Stellen im Bereich Executive Search durch Saupe Telemarketing bei folgenden Funktionen: Geschäftsführungsfunktionen mit Branchenexpertise C-Level Mitarbeiter Branchenexperten mit Leitungsfunktion Fach- und Führungskräfte Vertriebsmitarbeiter und Key Account Management Technische Experten in Konstruktion, Engineering und Produktion/Technik Marketing und Produktmanagement .... und weitere Für weitere Informationen zum Thema Recruitment und Executive Search durch externe Callcenter Leistungen unter: +49 7351 18131810 Folgende Themen könnten für Sie ebenfalls interessant sein: Personalsuche Potenzialermittlung Callcenter mit Erfahrung im Recruitment als externer Headhunter: Durch Outsourcing-Headhunting offene Stellen schneller besetzen. Wir bieten die Aktive Unterstützung beim Recruitment an, wenn es darum geht hochwertige Stellen und Funktionen schneller und erfolgreicher zu besetzen. Als externer Outsourcing-Partner haben wir viel Erfahrung wenn es um die Suche von leitenden Mitarbeitern sowie hochwertigen Fach- und Führungskräften (Executive Search) geht. Als Premium Callcenter mit viel Projekterfahrung in der B2B Outbound-Telefonie verfügen wir über sehr gute Menschenkenntnis sowie fundiertes Wissen über das entsprechende Markt- oder Wettbewerbsumfeld aus. Dies setzen wir erfolgreich im Recruitment als externer Headhuter ein. Outsource-Headhunting: Vakante Stellen schneller besetzen Wir helfen Ihnen vakante Stellen Ihrer Kunden schneller zu besetzen. Erfolgreiches Recruitment zeichnet sich durch viele Faktoren aus. Wohl einer der wichtigsten Faktoren ist es, einen geeigneten Kandidaten zu finden, der optimal auf die Stelle passt und der akzeptiert, für diese Stelle einen Ortswechsel und eine Veränderung seines persönlichen Umfelds zu akzeptieren. Vor allem im Bereich der Führungskräfte oder leitenden Angestellten, Betriebsleiter, Geschäftsleitung befinden sich die Zielpersonen in einem mittleren Altersbereich, bei dem die Familie, Schulwechsel und weiterreichende persönliche Veränderungen gedacht werden müssen. Ungeachtet dieser Faktoren, die Sie als Personalagentur im Recruitment so gut wie gar nicht beeinflussen können, werden Sie als Personalagentur vor allem darin bewertet, inwieweit es Ihnen gelingt offene Stelle erfolgreich zu besetzen. Als Premium-Callcenter haben wir von jeher sehr viel Erfahrung im Bereich B2B Kommunikation mit Entscheidern oder mit Führungskräften und sehr viel Menschenkenntnis. Auf der Basis dieser Kenntnisse haben wir bereits vor einigen Jahren unsere ersten erfolgreichen Mandate für Personalagenturen durchgeführt, weil es immer schwieriger wird die hohe Zahl an offenen Personal-Stellen bei Führungskräften zu besetzen.

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DATAX bietet Auslagerungsmöglichkeiten für die Bereiche Mitgliederverwaltung und Finanzbuchhaltung. Vom Teilservice bis zum "Rundumsorglos"-Paket sind viele Realisierungsvarianten möglich. Nachfolgend ein Auszug der Bereiche und Aufgaben, die an das DATAX-Servicezentrum übertragen werden: Bereich Mitgliederverwaltung: Durchführung von Beitragserhebungen Druck oder Ausgabe von Dateien für Beitragsrechnungen Abwicklung von Beitragseinzügen und -rückzahlungen Durchführung der Mahnorganisation Adressaufbereitung und -ausgabe für den Massenversand Abwicklung des Datenaustausches mit und zwischen Unterorganisationen Erstellung von Statistiken Bereich Finanzbuchhaltung: Belegerfassung - falls gewünscht - einschließlich Kontierung Übernahme von Buchungen aus Lohn-/Gehaltsprogrammen Abwicklung des Zahlungsverkehrs Organisation des Mahnwesens Erstellung von Berichten, z.B. Salden-/OP-Listen, BWAs, Jahresabschlussentwürfen Erstellung von Jahresabschlüssen durch die DATAX Wirtschaftsberatung GmbH Steuerberatungsgesellschaft Werden Serviceleistungen in Anspruch genommen, besteht auch die Möglichkeit eines Serverhostings im DATAX-Rechenzentrum.

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Ein echtes Klugscheißerchen weiß immer am besten Bescheid! Tina und Theo Theufel sind geschlagen mit Eltern, die keinen Hund haben, aber ständig Rote Beete essen wollen. Außerdem wissen sie immer alles besser. Also die Eltern. Die Kinder auch. Der Apfel fällt schließlich nicht weit vom Stamm. Aber Theo und Tina geben wenigstens zu, dass sie Klugscheißer sind. Mama und Papa streiten es ab. Das ist natürlich absolut lächerlich. Vor Kurzem sind die Theufels umgezogen in ein altes Haus mit einem Dachboden voller Abenteuer. Obwohl Spielen auf dem Dachboden nicht gerne gesehen ist, machen Tina und Theo nichts lieber als das. Und außerdem machen die Kinder auf dem Dachboden eine seltsame Entdeckung: In einer Bücherkiste haust ein kleines Männchen mit großer Klappe. Ein waschechtes Klugscheißerchen, das behauptet, nur für seinesgleichen sichtbar zu sein! Und eines ist sicher: »Ein wirklich echter Klugscheißer zu sein, ist harte Arbeit! Man muss Bescheid wissen, man muss auf Zack sein, man muss sich unerbittlich der Korrektheit verpflichten.« Ob Mama und Papa das Klugscheißerchen auch sehen können? Ein Vorlesebuch für aller Besserwisser und Klugscheißer ganz egal welchen Alters Mit genialen Bildern von Astrid Henn Kleine Pandas, großes Versprechen von Rachel Bright Gregs Tagebuch 18 - Kein Plan von nix von Jeff Kinney

Ralph Spiering // geschäftsführender Gesellschafter geb. 1965 seit 1995 bei Packservice Verantwortlich für Controlling, Strategie und Entwicklung. Führt das Familienunternehmen in zweiter Generation und arbeitet beständig an der Zukunft der Packservice-Gruppe. Autor „Gekonnt wachsen“ Oliver Fischer // Geschäftsführer Deutschland und Schweiz geb. 1964 seit 2001 bei Packservice Als Geschäftsführer ist Oliver Fischer verantwortlich für den Vertrieb und die Produktion in Deutschland und der Schweiz. Er arbeitet direkt mit unseren Kunden am Erfolg ihrer Projekte. Joachim Kratschmayr // Geschäftsführer Österreich geb. 1963 seit 2001 bei Packservice Für unsere Kunden in Österreich ist Joachim Kratschmayr als Geschäftsführer Vertrieb und Produktion der kompetente Ansprechpartner für Co-Packing-Projekte und Value Added Services. Lutz Häring // Geschäftsführer Zentrale geb. 1967 seit 2003 bei Packservice Als Geschäftsführer der Packservice PS Marketing GmbH kümmert sich Lutz Häring um die zentralen, kaufmännischen Prozesse der Packservice-Gruppe.

Sicherheitsberatung Objekt- und Werkschutz Separatbewachungen Baustellenbewachungen Veranstaltungsschutz Personenschutz Alarm- und Überwachungstechnik Im Jahr 2010 eröffnete der Inhaber, Sebastian Klöss ein Sicherheitsunternehmen unter dem Namen "SK-SECURITY". Schon nach kurzer Zeit konnte er namhafte Firmen aus Industrie, Einzelhandel und dem Veranstaltungs-Bereich zu seinem Kundenstamm zählen. Im Jahr 2016 wurde das gesamte Unternehmen umstrukturiert, so entstand der heute überregional und positiv bekannte Sicherheitsdienstleister MakroSecur. Im Zuge der Umstrukturierung wurde auch der Betriebssitz nach Remseck am Neckar verlegt. Das gesamte Personal verfügt über einen einwandfreien Leumund und ist nach § 34a GewO. geschult worden. Ferner verfügen mehrere Mitarbeiter über die Waffensachkunde nach § 7 WaffG. Dies ermöglicht eine Abrundung der angebotenen Dienstleistungen. Selbstverständlich verfügen alle Mitarbeiter über Weiterbildungen in den Bereichen Erste- Hilfe und Brandschutz. Überzeugen auch Sie sich von der Qualität und lassen Sie sich ein unverbindliches auf Ihr Bedürfnis angepasstes Angebot erstellen.

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Grässlin Kunststoffe ist ein Unternehmen, welches sich auf die Distribution von hochwertigen technischen Kunststoffgranulaten nahmhafter Hersteller spezialisiert. Ein einschlägig ausgebildetes Team bietet einen umfassenden Service. Grässlin Kunststoffe ist ein Teil der Hromatka Group, einer auf dem europäischen Kunststoffmarkt gewichtigen Distributionsgruppe. Mit SAX Polymers hat man in den eigenen Reihen einen flexiblen Compoundierbetrieb. Produkte können anwendungsspezifisch modifiziert werden um den design- und anwendungstechnischen Anforderungen zu entsprechen.

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